Historique: Quelles sont ces inegalites?
Les inegalites homme/femme existent depuis toujours
Des la prehistoire, les femmes et les hommes s’organisent de maniere sexuee: les hommes a la chasse, les femmes a la cueillette.
Plus tard, durant l’Antiquite, la place de la femme n’a pas evolue. En effet, les femmes considerees comme inferieures a l’homme, passaient de la soumission du pere a celle du mari. De plus, des la naissance, leur vie etait toute tracee. Pas question d’avoir une education ou de travailler, elles apprenaient a tenir une maison, a s’occuper de ses enfants et de leur mari. Lire la suite >
Des inegalites toujours presentes dans la vie professionnelle.
Des inegalites toujours persistantes mais en progres
L’inegalite est une distribution mal realisee d’un type de ressource entre les membres des societes. La principale inegalite (et non la seule) qui cree des polemiques en France est l’inegalite salariale entre les hommes et les femmes. Ces inegalites salariales se reduisent depuis les annees 1950 mais elles persistent encore. La presence des femmes au travail ne cesse d’augmenter depuis 1960. Toutefois, elles n’occupent pas les memes emplois que les hommes et sont une minorite dans certains secteurs. Le taux de reussite scolaire chez les filles est nettement plus eleve que celui des garcons (au bac en 2014, 87 % de reussite pour les filles contre 84% pour les garcons et c’est chaque annee pareil). Et pourtant, dans beaucoup de secteurs d’activite a diplome egal, elles sont moins bien payees . Certains specialistes disent que l’ecart de remuneration entre les hommes et les femmes ne se reduira pas d’ici 2069 et le figaro nous annonce cette reduction pour 2152 ! Aucune date precise, mais ce qui est sur c’est que cette inegalite existera encore longtemps. Apres des siecles et des siecles de domination masculine reussira-t-on un jour a obtenir cette egalite ? Lire la suite
Actions mises en place afin de reduire les inegalites. Continue reading »